Рассказываю об опыте создания и использования матрицы компетенций аналитиков:
- что это и из чего состоит
- как подготовиться к интервью
- как организовать проверку знаний
- какие подходы работают у нас в команде (и почему они работают), чтобы вовлечь аналитиков в работу над прокачкой знаний и опыта!
Делюсь частью ссылок на полезные материалы по хардам ИТ-аналитика вне зависимости от отрасли, где он работает.
