«Матрица компетенций» — доклад на infostart, 2022

Рассказываю об опыте создания и использования матрицы компетенций аналитиков:

  • что это и из чего состоит
  • как подготовиться к интервью
  • как организовать проверку знаний
  • какие подходы работают у нас в команде (и почему они работают), чтобы вовлечь аналитиков в работу над прокачкой знаний и опыта!

Делюсь частью ссылок на полезные материалы по хардам ИТ-аналитика вне зависимости от отрасли, где он работает.

Надежда Смирнова

Директор департамента бизнес-анализа в международной продуктовой компании. Вдохновляется всем, что касается работы команд и процессов. Ведёт канал @happyteamlead и @devan .Любит животных, в семье 10 кошек и собака. Основатель нескольких ИТ — сообществ.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *